Sales Engineer Meet- en Regeltechniek

Onze opdrachtgever heeft twee afdelingen: meet- & regeltechniek voor klimaat technische installaties en systeemintegratie voor het koppelen van alle gebouwgebonden installaties. Gebouwautomatisering staat voor integraal beheer van klimaatregeling (koelen, verwarmen en ventileren), branddetectie, toegangscontrole, inbraaksignalering, intercom, CCTV en tal van andere systemen.

De intelligente koppelingen zorgen voor een harmonieus geheel voor bediening en beheer. Door toepassing van het universele bedieningsplatform van onze opdrachtgever is geen specifieke kennis van de onderliggende systemen meer nodig voor het dagelijkse gebruik. Het bedrijf is merk onafhankelijk en maakt gebruik van Trend, Schneider en Tridium en Saia.

De kernwaarden van het bedrijf zijn: flexibel, betrouwbaar (wat we zeggen doen we ook), innovatief, integer, we doen het samen en veilig.

HRM@WORK heeft de opdracht een Sales Engineer Meet- en Regeltechniek te werven.

Als Sales Engineer Meet- en Regeltechniek maak jij deel uit van het sales team, en ben je gezamenlijk verantwoordelijk voor de totale sales proposities bij klanten. Taken die je kan verwachten zijn:

• Bestuderen van bestekken en tekeningen;
• Opstellen van begrotingen;
• Bepalen van de kostprijs;
• Opstellen en uitbrengen van offertes;
• Zorgdragen voor de overdracht van orders naar de afdeling Realisatie;
• Deelnemen aan de werkvoorbereiding.

• Je beschikt over een afgeronde technische MBO4 opleiding in bijvoorbeeld Elektrotechniek, Energietechniek, Werktuigbouwkunde of vergelijkbaar;
• Je hebt een commerciële instelling en enkele jaren werkervaring in klimaatregeltechniek/installatietechniek met basiskennis van regeltechniek en klimaattechniek;
• Je hebt aanvullende opleidingen gevolgd als een applicatiecursus meet- en regeltechniek of vergelijkbaar.
• Je beheerst de Nederlandse taal in woord en geschrift;
• Je ben in het bezit van een geldig rijbewijs.

• Een salaris dat ligt tussen € 3.400,- en € 5.000,- bruto per maand;
• Veel vrijheid, werken met de nieuwste technieken en korte lijnen;
• 40-urige werkweek, met de mogelijkheid voor een 36-urige werkweek;
• 24 vakantiedagen (met mogelijkheid tot het bijkopen van 15 extra dagen);
• 8% vakantiegeld;
• Hybridewerken;
• Korting op sportschoolabonnement;
• De beschikking over een personenauto, laptop en smartphone;
• Mogelijkheden om opleidingen en cursussen te volgen.

HRM@WORK, bemiddelaar in vaste banen, helpt deze opdrachtgever bij het vinden van de juiste kandidaat voor de openstaande vacature Sales Engineer Meet- en Regeltechniek. Wij doen dat door het werving- en selectieproces uit handen te nemen. Wij nodigen je uit om te solliciteren via de button. Wij behandelen jouw persoonlijke gegevens vertrouwelijk en zorgvuldig. Na ontvangst reageren wij binnen vijf werkdagen.